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Gute Vorbereitung als ersten Schritt zum Erfolg

Als seriöse Personalberatung möchten wir Ihre Kanzlei, bevor wir für Sie tätig werden, zunächst kennenlernen. Je umfassender wir uns in Bezug auf Ihre individuelle Kultur, Ihr Kanzleiumfeld und Ihre Mitarbeiterstruktur informiert haben, desto passgenauer können wir die Konzepte für Sie ausarbeiten und umsetzen,  die Ihnen bei der wichtigsten Ressource der Kanzlei - Ihren Mitarbeitern -  helfen werden.

Nur Insider sind wirklich erfolgreich

Keine Personalberatung kann in vielen verschiedenen Branchen erfolgreich sein.

Eine Branchenspezialisierung ist neben einer guten fachlichen Expertise daher das A und O für die erfolgreiche Arbeit einer guten Personalberatung. Wir als Personalberater*innen der Kanzleiagentur kennen die Kanzleibranche berufsbedingt sehr genau, fühlen uns dort zuhause und verfügen über ein viele Jahre gewachsenes Netzwerk im Kanzleiumfeld.

Berufsfelder und –Laufbahnen, Entlohnung, die tägliche Arbeit im Kanzleiumfeld, Kenntnisse über eingesetzte Software und Arbeitsmittel sind für unser Team keine theoretischen Faktoren, sondern Praxiserfahrung.  

Für Kanzleien

Transparenz und ehrliche Beratung

Als seriöse Personalberatung haben wir keinerlei Scheu davor, Ihnen ein ehrliches und konstruktives Feedback zu Ihren jeweiligen Erwartungen und Vorstellungen zu geben. Die Offenlegung von Empfehlungen, welche Ihrer Anforderungen realistisch und durchführbar sind, ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Sie wollen mehr erfahren?

Sprechen Sie mit uns. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.