Tipp: Tue Gutes und rede darüber!

 

Beim Entwurf von Stellenanzeigen und Karriere-Webseiten auf Homepages wird ein Faktor immer wichtiger! 

Aus der Fülle der Stellenangebote sollte IHRE Steuerkanzlei herausstechen, um Fachkräfte für Sie als Arbeitgeber zu begeistern und potentielle Mitarbeiter anzuziehen.

Ohne Zweifel haben Sie Vorteile, jetzt ist es an der Zeit diese ins rechte Licht zu rücken.

Beispiele hierfür gibt es viele:

  • Sie haben einen klaren Entwicklungsplan für jeden Angestellten
  • Ihre Büroräume sind bequem mit dem KFZ oder öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen, Parkplätze für Mitarbeiter sind vorhanden
  • Sie unterstützen Mitarbeiter durch Vergünstigungen zum Mittagessen
  • Sie haben eine klare Homeoffice-Regelung
  • Sie bieten flexible Arbeitszeiten
  • Sie bieten ein variables Gehaltsmodell mit Erfolgsbeteiligung
  • Mitarbeiter dürfen Ihren Hund mit ins Büro bringen
  • uvm.

Wir sind sicher, dass auch Sie auf diese Weise bei zukünftigen Mitarbeitern punkten können.

Nutzen Sie die Chancen und machen Sie IHRE Arbeitgebervorteile auf Ihrer Kanzleiwebseite oder Ihrer Präsenz in den sozialen Medien sichtbar.